職場有一種挨駡叫「成長」

在職場上，任何人都少不了被罵的時候。無論你處於什麼職位，即便知道這一點，很多人也無法接受，明明是對方的錯，憑什麼讓我承擔怒火？所以，控制情緒沒有那麼容易。

但我們知道，越不易的事情，當你辦到的時候，收穫就會越大；當你控制好情緒，就離成功不遠了

南非民族鬥士曼德拉，因為反對白人種族隔離政策而入獄。他被關在大西洋的一個荒涼的小島上，即使已屆高齡，他在獄中仍然遭受嚴酷的勞役與虐待。

然而，由於他所遭受的極大委屈，讓國際社會不斷為他發聲，終於在27年後被釋放，更獲頒了諾貝爾和平獎，並且成為南非歷史上第一任黑人總統。

在總統就職典禮上，曼德拉竟然邀請當年看守他的三名獄卒觀禮。他說，那段牢獄歲月使他學會控制情緒，也學會處理苦難帶來的痛苦。曼德拉在眾目睽睽之下，起立表達對這三名獄卒的敬意。

這項舉動，令在場及全世界的人肅然起敬，不僅讓虐待他多年的南非白人無地自容，更展現了曼德拉非凡的氣度和格局。誰擁有說話權利，不言而喻。

面對委屈時，你真的不需要太在意旁人的眼光，只要記得，永遠對自己負責。

馬雲說：“男人的胸懷是委屈撐大的。”人生在世，註定要受許多委屈，面對各種委屈時，你要學會一笑置之，你要學會超然待之，你更要學會轉化成勢能。

事實上，這個道理男女都適用，尤其是剛進入職場的年輕人，如果能及早悟透它，在職場上，就愈能突顯自己的重要性。

你的氣度和格局，將在別人眼中佔領一席之地，讓別人不得不挺你，這就是競爭力。