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30歲後 遇到更好的自己

古人有云「三十而立」,到了這個年齡段,我們就要認清自己,知道自己是誰,能做什麼,要到哪去,這就是立。應該幹點什麼,自己心裡都應該有數了。


重頭戲才剛開始

經過了前期的探索,試錯,在財務上,事業上,感情上,都有了可以衡量的目標,能確切的知道自己想要什麼,是轉向管理崗位,還是創業。30歲開始,你還有時間明確方向並努力追趕,這可能是你職場最黃金的時間了。但同時,社會角色帶來的生存壓力讓你會顧慮重重:出去了水土不服又咋辦?試用期過不了怎麼辦?但是臨淵慕魚不如退而結網,30歲開始,並不晚,這是你唯一正確的選擇。


追求高度

知道自己想要什麼樣的生活,就要有意識的朝那個方向努力,在這個方向裡做盡可能多的積累和嘗試,同時,一定要找到一個核心,也就是你的職業目標方向,這個問題解決了,方向明確了,哪怕走的再慢,也可以比那些走彎路的人走的快,相信明天會更好,學會接納自己的缺點並積極改進,為自己貼上新標籤,保持「自己就是最好」的感覺努力去做每一件事情,有夢想就要去追尋。


此外,嘗試把自己培養成一個優秀的管理者,如果想要在職場上獲得更多的空間,職位上的晉升是必不可少的,走上管理者崗位,是你職業成長的關鍵一步,同樣,你的高度也決定了下屬員工的高度,也催促者我們不斷的追求新的高度。


為自己好好增值

在30歲之前,我們所擁有的知識和經驗大都來自此前20多年的學習生活。工作之後,也基本都是知識運用和消耗的過程。如果有機會,可以在這個時候考慮為自己充電,有針對性地補充一些新知識。



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