30歲後 遇到更好的自己

古人有云「三十而立」，到了這個年齡段，我們就要認清自己，知道自己是誰，能做什麼，要到哪去，這就是立。應該幹點什麼，自己心裡都應該有數了。

重頭戲才剛開始

經過了前期的探索，試錯，在財務上，事業上，感情上，都有了可以衡量的目標，能確切的知道自己想要什麼，是轉向管理崗位，還是創業。30歲開始，你還有時間明確方向並努力追趕，這可能是你職場最黃金的時間了。但同時，社會角色帶來的生存壓力讓你會顧慮重重：出去了水土不服又咋辦？試用期過不了怎麼辦？但是臨淵慕魚不如退而結網，30歲開始，並不晚，這是你唯一正確的選擇。

追求高度

知道自己想要什麼樣的生活，就要有意識的朝那個方向努力，在這個方向裡做盡可能多的積累和嘗試，同時，一定要找到一個核心，也就是你的職業目標方向，這個問題解決了，方向明確了，哪怕走的再慢，也可以比那些走彎路的人走的快，相信明天會更好，學會接納自己的缺點並積極改進，為自己貼上新標籤，保持「自己就是最好」的感覺努力去做每一件事情，有夢想就要去追尋。

此外，嘗試把自己培養成一個優秀的管理者，如果想要在職場上獲得更多的空間，職位上的晉升是必不可少的，走上管理者崗位，是你職業成長的關鍵一步，同樣，你的高度也決定了下屬員工的高度，也催促者我們不斷的追求新的高度。

為自己好好增值

在30歲之前，我們所擁有的知識和經驗大都來自此前20多年的學習生活。工作之後，也基本都是知識運用和消耗的過程。如果有機會，可以在這個時候考慮為自己充電，有針對性地補充一些新知識。