學會向媒體「借力」
Union Carbide（美國聯合碳化鈣公司）創辦於1898年，是美國的主要石油化工公司，現時為美國陶氏化工的全資附屬公司。該公司在1917年前，都不算主要的大公司，直至1917年，該公司取得乙烯（Ethene）製造法的專利權後，隨著石油化工的興起而漸漸成長。...
授人以譽 才是管理最高境界
用人難，難用人。壓倒駱駝的可能是一棵稻草，「趕走」員工的原因則是不懂他們的心。瞭解他們的內心所需，打開心鎖就會盡可能的避免人員的流失。有關管理的心態，其實可分為不同層次： 授人以魚：給員工養家糊口的錢； 授人以漁：教會員工做事情的方法和思路；...
團隊就是要強調「Me、We & Us」
近年，各國企業紛紛建立「賦能團隊」，意即將企業組織拆解成為無數小型的團隊，建立應對市場不確定性的敏捷團隊的方法。事實上，從美軍「戰鬥小組」，到Google「產品開發小規模自治團隊」，甚至華為「鐵三角」，都是走「賦能團隊」管理模式。...
熱水瓶的競爭
在日本，「TIGER 虎牌」牌熱水瓶已長期佔據了日本熱水瓶市場。 當時，「Zojirushi 象印」熱水瓶仍是日本的新起之星，決心同「TIGER 虎牌」一較高下。 在日本，絕大部分的飯店和飲食店均使用「TIGER 虎牌」牌熱水瓶，針對這一現狀，「Zojirushi...
站在同一起跑線的窮人和富人
三個小夥子結伴外出，尋求發財機會。在一個偏僻的山鎮，他們發現了一種又紅又大、味道香甜的蘋果。這種優質蘋果在當地的售價非常便宜。 第一個小夥子望著這些蘋果，雙目發亮。他立刻傾其所有，購買了十噸最好的蘋果，運回家鄉，以比原價高兩倍的價格出售。就這樣他往返數次，成了家鄉第一名萬元...